常熟定向徒步团建活动策划机构

一、和公司的领导或是其他的负责人商讨此次活动目的以及预期希望达到的效果。在组织公司活动中，首先要得到上至领导下至员工的支持，这样会给你的工作减少很多的难度。

二、更好的和活动参与者沟通，但是也不可谁的意见都要听取。不然在组织公司活动这块你会陷入不知所措的僵局。适当的倾听，明白多数人的需求。在制定公司活动方案的过程中，要充分考虑到参加人员的年龄分布，时间，活动的预期效果等，要记住无论组织何样的公司活动，领导都希望对自己的团队达到很好管理的效果。活动预算这块也要尽力去争取，预算高一些会使得效果好些。

公司要组织团建活动了，怎么做好？常熟定向徒步团建活动策划机构

开展团建活动的关键点不在于【团】而在于【建】，对于没有效果的团建活动，组织起来是毫无意义的。真正有意义的团建活动组织并不是带着大家去哪个地方的几日几日游，那**多算是公司组织的商务旅游，团建活动可不是这样玩的哈！！！

明确组织团建活动的目标团队建设的目标是不同的，那么团建活动的组织方式和活动内容也是不同的，这是许多人力资源工作者容易忽视的一个问题。比如要首先明确团建活动的目的是什么！是想重振士气？还是想提高员工的执行力？还是活跃团队氛围以及增强公司团队的凝聚力？还是单纯想让员工放松？ 杭州户外团建活动策划现在新潮有趣的团建活动都有哪些？

团建活动策划注意事项：

1、在活动现场即将开始时，活动执行人员应提前准备开会，分好任专务属。整场活动更好的让整场活动顺利的进行离不开活动执行人员的分工协调。项目执行人员主要的工作就是对现场的工作人员进行进行分工协调，让这个活动更好更顺畅的进行。

2、履行人员需求跟主办方交流活动流程，活动流程是否需求删减添加以及修正。

3、保证活动安全。为了保证活动更好更顺畅的进行，在活动前策划履行人员就需求把活动当天用的用电组织跟场所的电工断定好，需求对活动更好更安全更顺畅地去进行。

4、在活动策划方案中，活动策划履行人员应提早联络好供货商，确定好活动设备是否活动当天能够租借。并还得需求跟供货商对这个活动签署合同。

5、在活动举办前，应确定好每项活动物料是否尺度准确，设备是否能够运用，如果发现问题，应及时解决。

6、活动执行中，应提前确认好活动场地。不仅确认好活动场地位置，更要确认好活动物料、设备等，是否能够进场方便。

近年来团建活动越来越兴盛，但并不灿烂。与国外的团建相比，我国的团建叫一个惨。其原因版小编觉得权还是取决于公司本身。团建费用的预算，团建的主题，节目的安排。这些都是团建有无意义的根本原因!

一，团建的预算

预算的多少取决于老板，但好不好玩却取决于HR！老板给出500的预算需要你做10000的团建。这是根本做不到的。就算真能做到也会是拙劣，敷衍的。到时执行起来不能达到团建的目的，反而会让员工们心声怨念，到时被骂的肯定又是HR。与其赔了夫人又择兵还不如让老板多给点钱做一次丰富的团建。

二，团建的主题

团建活动的主题是团建团建的灵魂。公司业绩好该玩就是纯粹玩的主题，公司业绩下滑，内部出现分歧则是培训的主题，企业要针对各自的需求来策划团建，提前让员工比较好准备。也不至于被骂。

三，节目的安排

在预算足够的情况下，节目是比较重要的。团建好不好玩取决于节目。要是内容太LOW，太尬，太幼稚。大家不喜欢老板也会觉得你执行力不行。钱给够了，做的还不好这实在是太不值得了

团建的目的是什么，有哪些团建活动和好的创意。

团队建设与拓展培训之间有什么不同？

团队建设指的是为了更好地完成团体业绩考核及生产利润比较大化而开展的多方面架构设计及工作人员激励等团队增强行为。

团队建设指的活动形式的范围***，在一个商业服务环境中来提高团队的业绩考核。

简单来讲，团建活动更偏重于团队活动，公司员工福利，而团队拓展训练的目的则有些弱化。

拓展培训的实质——激发人的潜能，增强团队协作精神；

团建活动的实质——增强公司员工福利，增强社会关系。拓展训练和团建活动是俩个概念，两者之间有什么不同呢

拓展训练更偏重于团体训练和团队协作精神的培养。拓展培训目的是提高工作效率，而不是社会关系。很多团队建设训练的目的是揭露和处理组内的人际问题。

团建活动更偏重于多种类型的主题活动，以增强社会关系，并定位在团体中的角色，通常会涉及到团队合作的任务。 想组织一个团建活动，不知道做什么样的活动好呢？常熟定向徒步团建活动策划机构

公司组织的团建活动真的有效吗？常熟定向徒步团建活动策划机构

团建活动介绍：

如今大家越来越重视心理素质上的发展，北极星上海拓展培训公司的心理素质培训课程，通过互动体验的教学方式帮助大家树立信念重塑自我。

1、无论在生活还是在工作中，每个人都可能有自己的负面情绪，上海舒极户外拓展公司心理素质培训课程采用有效的方法缓解心理问题。

2、在学习心理知识的同时，该拓展培训活动能更好地帮助大家认识和缓解各种心理矛盾。

拓展培训活动内容：

1、辅导心理问题：该拓展课程是通过专业的心理辅导教练来进行，目的是为大家提供人格上的辅导。

2、互动体验教学：拓展培训通过互动体验式教学方法让大家敞开心扉，学习心理知识理论。

3、学习掌控情绪：指导大家能够灵活控制情绪明确目标。

心理素质拓展培训收获：

1、情绪管理：使用情绪管理金三角来控制情绪深度克服紧张，随时随地控制情绪提高抗压能力。

2、价值观管理：检视当前价值观排序，重新定义自我价值观，使生活变得更容易和更快乐。 常熟定向徒步团建活动策划机构

上海舒极企业管理咨询有限公司位于金山工业区亭卫公路6558号5幢2404室。公司业务分为户外拓展，团建活动等，目前不断进行创新和服务改进，为客户提供良好的产品和服务。公司注重以质量为中心，以服务为理念，秉持诚信为本的理念，打造教育培训良好品牌。在社会各界的鼎力支持下，持续创新，不断铸造***服务体验，为客户成功提供坚实有力的支持。